Focus op wat er wél goed gaat en op wat u wilt realiseren. ‘Appreciative Inquiry’, kortweg AI, is een waarderende manier om naar organisaties te kijken. Joep de Jong en Robbert Masselink beschrijven in het boek Waarderend organiseren hoe AI, ofwel waarderend organiseren, precies werkt. Boekcover vroeg de auteurs hoe succesvol waarderend organiseren is en hoe AI in Nederland toegepast wordt.